Budowanie kultury coachingu w organizacji - raport ICF
Jak ocean, ludzki mózg i gospodarka – nowoczesne miejsca pracy to złożone systemy. Oznacza to, że prawie niemożliwe jest przewidzenie,...
top of page
Empowerment Coaching Blog: Główna
Blog Coachingowy o Rozwoju Osobistym
Szukaj
Ryszard Skarbek
16 wrz 20239 minut(y) czytania
Zaufanie: cechy. Jak budować postawy i kulturę zaufania w zespole?
Nauczenie się jak budować zaufanie w pracy ma kluczowe znaczenie, jeśli chcesz odnieść sukces jako pracownik, menedżer lub skuteczny lider
19750
Ryszard Skarbek
9 sty 202317 minut(y) czytania
Przyszłość coachingu i mentoringu. Trendy rozwoju na świecie 2023
Rozpoczął się rok 2023 i w dzisiejszym tekście chcielibyśmy podzielić się najnowszymi trendami i prognozami dotyczącymi rozwoju coachingu...
5510
Jędrzej Skarbek
3 sty 20239 minut(y) czytania
Coaching biznesowy: jak coach biznesu pomaga przedsiębiorcom
W dzisiejszym świecie biznesu wsparcie profesjonalisty w zarządzaniu własną firmą jest nieocenione. Jeśli prowadzisz firmę, jesteś...
820
Ryszard Skarbek
10 paź 20225 minut(y) czytania
Co neuronauka mówi o budowaniu zaufania
Zaufanie to podstawa każdej odnoszącej sukcesy firmy. Neuronauka pokazuje jak możesz budować zaufanie do siebie oraz zaufanie w zespole
1510
Ryszard Skarbek
30 wrz 202212 minut(y) czytania
Język ciała. Komunikacja niewerbalna - przykłady, elementy, funkcje.
Nie sposób przecenić znaczenia komunikacji niewerbalnej w miejscu pracy. Dlatego, że jest ona kluczem do stworzenia autentycznej więzi
11550
Ryszard Skarbek
18 sie 20227 minut(y) czytania
Moja podróż od przywództwa toksycznego do przywództwa służebnego
Poznajmy dziś prawdziwą historię lidera, który pomimo swoich najlepszych intencji nie zdawał sobie sprawy, że był toksycznym szefem ....
1960
Ryszard Skarbek
27 maj 20228 minut(y) czytania
Bezpieczeństwo psychiczne w pracy, a style przywództwa
Chociaż korzyści płynące z bezpieczeństwa psychologicznego są oczywiste, nowe badanie pokazuje, w jaki sposób liderzy mogą stworzyć...
4230
Jędrzej Skarbek
11 kwi 20228 minut(y) czytania
Na czym polega zarządzanie zmianą w organizacji wg zasad Navy SEALS
Niezwykle interesujący przepis na zarządzanie zmianą korzystający z metod stosowanych wśród najlepszych na świecie komandosów Navy SEAL
1860
Ryszard Skarbek
29 mar 20228 minut(y) czytania
Zaangażowanie pracowników: czym jest? Jak zwiększyć motywację do pracy
Jednym z najważniejszych celów liderów na całym świecie jest utrzymanie zaangażowania pracowników. Tu właśnie coaching odgrywa ważną rolę.
1590
Ryszard Skarbek
4 lip 20216 minut(y) czytania
Delegowanie zadań: 14 efektywnych kroków
Największe znaczenie w procesie delegowania zadań odgrywa zaufanie do pracowników. Często kierownicy boją się delegować, bo uważają, że...
1620
Ryszard Skarbek
25 wrz 20202 minut(y) czytania
Przypowieść o Mistrzu i dzwonie
Nowy uczeń nie mógł odnaleźć się w klasztorze. Wielu rzeczy nie rozumiał. Mistrz za mało pokazywał, za mało tłumaczył...
2040
bottom of page